Minggu, Desember 16All Out Service for You

Management Keuangan

Training Total Quality Management

Training Total Quality Management

Management, Management Keuangan, Manajemen Umum SDM
DESKRIPSI Training Total Quality Management atau disingkat dengan TQM adalah suatu sistem manajemen kualitas yang berfokus pada Pelanggan (Customer focused) dengan melibatkan semua level karyawan dalam melakukan peningkatan atau perbaikan yang berkesinambungan dan Pendekatan manajemen untuk mencapai keberhasilan jangka panjang melalui Kepuasan Pelanggan (Customer Satisfaction). Dalam training ini akan disampaikan bagaimana memahami konsep-konsep Total quality management (TQM), serta menerapkannya dalam ruang lingkup pekerjaan untuk memenuhi harapan konsumen yang berujung pada kepuasaan pelanggan sehingga meningkatkan daya saing perusahaan. MATERI TRAINING TOTAL QUALITY MANAGEMENT: Konsep Kualitas Memahami Pelanggan & Kepuasan Pelanggan Manajemen Proses & Perbaikan P
Effective Budgeting & Cost Control: Planning & Controlling

Effective Budgeting & Cost Control: Planning & Controlling

Accounting, Finance, Management Keuangan
Effective Budgeting & Cost Control: Planning & Controlling Deskripsi Budget merupakan guideline yang penting dalam mengarahkan dan mengontrol jalannya perusahaan. Dalam konteks ini budget bukan lagi sekedar membuat proforma financial statement, tetapi juga bagaimana menerjemahkan kondisi external (industry, market dan faktor lainnya)? dengan segala ancaman dan kesempatan? menjadi rangkaian aktivitas yang dibuat berdasarkan strategy perusahaan untuk mencapai objective. Dalam pelatihan ini, para peserta akan diajak untuk memahami proses budgeting dan controlling cost secara komprehensif dan integratif. Tujuan Memberikan pemahaman secara menyeluruh mengenai budget cycle Memahami hubungan antara budget dan strategic planning Meningkatkan kemampuan peserta dalam membua...
Training Office Management & Effective Administration Skills

Training Office Management & Effective Administration Skills

Accounting, Management, Management Keuangan, Manajemen Umum SDM
Training Office Management & Effective Administration Skills ini di desain untuk meningkatkan keterampilan staf dan personil di berbagai bidang. Pelatihan ini akan mengidentifikasi dan meneliti komponen-komponen kunci dari peran masing-masing. Sedemikian halnya elemen sebagai pendekatan dan teknik untuk menjalankan tim pendukung yang baik dan kantor yang lebih efisien. Elemen-elemen tersebut termasuk di dalamnya interpersonal, komunikasi, keorganisasian dan kompetensi manajemen waktu. Keterampilan dan teknik-teknik tersebut diperlukan untuk mengintegrasikan cara terbaik ketika menemukan tantangan dan kendala ditempat bekerja   Manfaat Training Office Management & Effective Administration Skills Setelah menyelesaikan Training Office Management & Effective Administration p
Training Administrasi Keuangan

Training Administrasi Keuangan

Accounting, Management Keuangan
Training Administrasi Keuangan Deskripsi Training Administrasi Keuangan - Pengelolaan keuangan perusahaan merupakan fungsi yang vital dalam sebuah perusahaan. Arus keluar masuknya uang perusahaan harus dicatat dan dilaporkan untuk dapat dianalisa bagi pengembangan perusahaan. Karenanya, dalam pengelolaannya membutuhkan SDM yang kompeten dan jujur. Pengelolaan fungsi keuangan yang buruk berdampak negatif bagi lajunya perusahaan karena membuat perusahaan tidak memiliki dana ketika dibutuhkan, dan hal ini tentu saja sangat merugikan perusahaan. Programpelatihan ini dimaksudkan untuk membekali karyawan mengenai pemahaman pengelolaan keuangan yang baik dan sesuai standard yang berlaku, mengelola proses administasi keluar masuk dana, serta perencanaan, pengendalian dan pelaporannya. Tuju...
Sertifikasi Manajemen SDM

Sertifikasi Manajemen SDM

Management, Management Keuangan, Manajemen Umum SDM, Training of Trainer, Training Of Trainer BNSP, Uncategorized
Sertifikasi Manajemen SDM - Sesuai dengan ketentuan dalam UU Nomor 13 Tahun 2003. Tentang Ketenagakerjaan, pembangunan nasional. Dilaksanakan dalam rangka pembangunan manusia Indonesia seutuhnya dan pembangunan masyarakat Indonesia seluruhnya. Untuk mewujudkan masyarakat yang sejahtera, adil, makmur, yang merata, baik materiil maupun spiritual. Berdasarkan Pancasila dan UUD Negara Republik Indonesia Tahun 1945; tenaga kerja mempunyai peranan dan kedudukan yang sangat penting sebagai pelaku dan tujuan pembangunan; diperlukan pembangunan ketenagakerjaan untuk meningkatkan kualitas tenaga kerja dan peran sertanya dalam pembangunan dengan tetap memperhatikan perkembangan kemajuan dunia usaha. Untuk mencapai tujuan tersebut diatas diperlukan sistem Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) yang te...